育休プチMBA勉強会 様

育休プチMBA勉強会 代表 国保祥子 氏
静岡県立大学講師・株式会社ワークシフト研究所COO 兼 所長・経営学博士

「育休中に経営を学びたい」というママ友の希望で個人的に始めた“勉強会”が延べ1500名以上が参加する規模に拡大

従来は企業の経営者や管理職へ、経営やマネジメントについて教える立場でしたが、私自身が育休中に同じく育休中の知人から「育休中に経営を学んでみたい」という要望を聞きました。それまでは研修の対象者のほとんどが男性だったので「育休中の女性に経営教育をすると、どういう効果が出るのか」という研究者としての個人的な関心から、マンションの1室で5名ほどで始めたのが育休プチMBA勉強会のきっかけになりました。

メディアで取り上げられたことで希望者が増えたことと、私自身が静岡に転居し、とても個人で続けることが難しくなり2014年に育休プチMBA勉強会として事業を立ち上げ、育休中のボランティアの方に運営スタッフをお願いすることになりました。

時間を区切ったWeb会議は復職後のトレーニングにもなる

十数名の運営チームの定例会議は、毎週木曜日の10時から11時と決め、その1時間ですべての内容を終わらせることを徹底しています。「1時間で絶対に終わらせる」ためには各自が準備をしっかりとしてミーティングに臨むことになります。復職後も、子育てをしながらとなると、時短勤務など時間の制約がある場合も多いため、時間内にいかに効率よく仕事をして終わらせることができるかのトレーニングにもなります。

V-CUBE ミーティング以外にも、資料共有などをクラウドサービスで完結させています。Web会議は顔が見えるということが大きなポイントです。顔が見えることで、相手がどのように受け止めているのかがわかるなど、情報量が圧倒的に多いのです。

今後は、在宅勤務などの新しいワークスタイルを導入する企業も増えてくるため、Web会議の活用シーンも拡大すると思います。打ち合わせをする際に「Web会議でしますか？対面でしますか？」と言われるくらいにWeb会議が広がるといいと思っています。Web会議で済む打ち合わせはWebで行うようになれば、対面でのミーティングの価値も上がるはずです。